На прошедшей первого декабря конференции руководителей обществ, контролируемых АвтоВАЗом, руководство компании приняло решение об изменении концепции корпоративного управления.

Так, изменения направлены на обеспечение контроля финансово-хозяйственной деятельности, снижение издержек и улучшение системы мотивации сотрудников. По словам президента АвтоВАЗа Игоря Комарова, реализация реформы системы управления обществами Группы АвтоВАЗ - часть антикризисной программы компании.

Общества, входящие в Группу АвтоВАЗ будут структурированы по виду деятельности, частично укрупнятся через объединение, а от неэффективных и непрофильных активов предлагается избавиться через реализацию или ликвидацию.

Напомним, что подобные меры были приняты после решений Renault и Nissan об увеличении инвестиций в российского автопроизводителя, а так же на фоне сокращений персонала на заводе в Тольятти.

По сообщениям пресс-службы АвтоВАЗа